職業(yè)防治法及相關知識

1、《職業(yè)病防治法》是預防、控制和消除職業(yè)病危害，防治職業(yè)病，保護勞動者健康及其相關權益的基本法律。

2、職業(yè)病防治工作堅持預防為主、防治結合的方針。

3、職業(yè)病是指企業(yè)、事業(yè)單位和個體經濟組織等用人單位的勞動者在職業(yè)活動中，因接觸粉塵、放射性物質和其他有毒、有害因素而引起的疾病。

根據《職業(yè)病分類和目錄》，職業(yè)病共包括10類132種，具體如下：

（1）職業(yè)性塵肺病及其他呼吸系統(tǒng)疾病，塵肺病13種，其他呼吸系統(tǒng)疾病6種；

（2）職業(yè)性皮膚病,9種；

（3）職業(yè)性眼病,3種；

（4）職業(yè)性耳鼻喉口腔疾病,4種；

（5）職業(yè)性化學中毒,60種；

（6）物理因素所致職業(yè)病,7種；

（7）職業(yè)性放射性疾病,11種；

（8）職業(yè)性傳染病,5種；

（9）職業(yè)性腫瘤,11種；

（10）其他職業(yè)病,3種。

4、用人單位應當建立、健全職業(yè)病防治責任制，加強對職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平，對本單位產生的職業(yè)病危害承擔責任。應當為勞動者創(chuàng)造符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準和衛(wèi)生要求的工作環(huán)境和條件，并采取措施保障勞動者獲得職業(yè)衛(wèi)生保護。

5、用人單位應當采取下列職業(yè)病防治管理措施：

    （1）設置或者指定職業(yè)衛(wèi)生管理機構或者組織，配備專職或者兼職的職業(yè)衛(wèi)生管理人員，負責本單位的職業(yè)病防治工作；

    （2）制定職業(yè)病防治計劃和實施方案；

    （3）建立、健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程；

    （4）建立、健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和勞動者健康監(jiān)護檔案；

    （5）建立、健全工作場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測及評價制度；

（6）建立、健全職業(yè)病危害事故應急救援預案。

6、用人單位應當為勞動者建立職業(yè)健康監(jiān)護檔案，并按照規(guī)定的期限妥善保存。職業(yè)健康監(jiān)護檔案應當包括勞動者的職業(yè)史、職業(yè)病危害接觸史、職業(yè)健康檢查結果和職業(yè)病診療等有關個人健康資料。

7、勞動者享有下列職業(yè)衛(wèi)生保護權利：

    （1）獲得職業(yè)衛(wèi)生教育、培訓；

    （2）獲得職業(yè)健康檢查、職業(yè)病診療、康復等職業(yè)病防治服務；

    （3）了解工作場所產生或者可能產生的職業(yè)病危害因素、危害后果和應當采取的職業(yè)病防護措施；

    （4）要求用人單位提供符合防治職業(yè)病要求的職業(yè)病防護設施和個人使用的職業(yè)病防護用品，改善工作條件；

    （5）對違反職業(yè)病防治法律、法規(guī)以及危及生命健康的行為提出批評、檢舉和控告；

    （6）拒絕違章指揮和強令進行沒有職業(yè)病防護措施的作業(yè)；

（7）參與用人單位職業(yè)衛(wèi)生工作的民主管理，對職業(yè)病防治工作提出意見和建議。

8、勞動者可以通過以下方式預防職業(yè)?。?/span>

（1）遵守用人單位的職業(yè)衛(wèi)生崗位操作規(guī)程或其他安全規(guī)程；

（2）作業(yè)時堅持正確使用職業(yè)病防護用品。

（3）及時參加用人單位組織的職業(yè)健康檢查，按體檢機構要求及時復查相關職業(yè)異常項目；

（4）發(fā)現(xiàn)身體出現(xiàn)可能與職業(yè)有關的疾病或異常，請及時到專業(yè)機構進行檢查或咨詢；

（5）積極參加用人單位開展的職業(yè)病防治知識培訓，提高自己防護意識。